Tag

Çalışan bağlılığı

Browsing

Dijital dönüşümden yararlanan bir şirket, müşterilerine kişiselleştirilmiş deneyimler sunabilir, operasyonlarını optimize edebilir ve yeni teknolojilerin kullanımıyla inovasyonu artırarak maliyet tasarrufu ve çalışan bağlılığında iyileşme sağlayabilir.

Günümüz rekabet ortamında kurumsal girişimciliğe önem veren kurumlar ve çalışanların rakiplerinden bir adım öne çıktığı ortaya kondu. Kurumsal girişimciliğin kurumlara ve çalışanlara sağladığı 4 fayda “Kâr ve Büyüme, Çalışan memnuniyeti ve verimliliği, Rekabet avantajı ve müşteri memnuniyeti ile Çalışan Çekme ve Elde Tutma” başlıkları altında toplanırken, inovatif yaklaşımların şirketleri olumsuz koşullara daha iyi dayanabilme ve bunlardan kurtulabilme yetisi kazandırdığı da belirtildi. “Temel strateji karlılık ve büyüme” Kurumsal şirketlerin öncelikli amaçları arasında ilk sırayı alan kâr ve büyüme temel stratejisi…